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Faites-vous partie d'au moins un des cinq groupes suivants

HEC Montréal applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes avec un handicap à présenter leur candidature. Les renseignements recueillis sur l’accès à l’égalité ne serviront qu’aux fins de l’application de la Loi. Ils seront strictement confidentiels et ne seront connus que des personnes responsables de l’application du programme d’accès à l’égalité en emploi.

Sexe *
Personne avec un handicap *
  ?

Puisque les trois groupes suivants sont mutuellement exclusifs, vous ne pouvez répondre oui qu’à un seul d’entre eux.

Autochtone *
  ?

Si vous avez répondu oui à la question précédente, vous devez répondre non à celle-ci.

Minorités visibles *
  ?

Si vous avez répondu oui à l’une des deux questions précédentes, vous devez répondre non à celle-ci.

Minorités ethniques *
  ?

Merci de considérer HEC Montréal comme employeur dans la poursuite de votre carrière.
HEC Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes avec un handicap à présenter leur candidature.
L’annonce de cet emploi dans les médias externes peut se faire simultanément à l’affichage interne à l’École. Les candidatures internes sont traitées en priorité, conformément à la politique de HEC Montréal. Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.
Nous vous souhaitons bonne chance dans la suite de ce processus.

Préposé, préposée, soutien audiovisuel (étudiant)

Service de l’audiovisuel - Direction des technologies de l'information

Emploi base horaire, Sur appel, Durée approximative de 4 mois, avec possibilité de renouvellement
Affichage: 2017-09-13 au 2017-09-20

Milieu de travail

Le Service de l’audiovisuel soutient l’ensemble de la communauté de HEC Montréal en matière d’audiovisuel : soutien technique à l’utilisation du matériel, prêt, installation et entretien des équipements, captation audiovisuelle, vidéoconférence, retransmission Web en temps réel, cours à distance, formation à l’extérieur des campus, événements spéciaux, productions, etc.

Rôle et responsabilités

Le préposé ou la préposée – soutien audiovisuel :

  • Effectue la captation audio vidéo des présentations orales et des jeux de rôles des étudiants en classe, en réponse aux demandes du personnel enseignant. 
  • Rend ces enregistrements disponibles aux étudiants et aux professeurs sur les serveurs appropriés.

Profil recherché

  • Être étudiant
  • Connaissances dans la manipulation de caméras semi-professionnelles
  • Être à l’aise avec les divers outils informatiques relatifs à la vidéo
  • Maîtrise de base du logiciel Excel
  • Autonomie et discrétion
  • Minutie et rigueur
  • Grande disponibilité (journée, soirée, et occasionnellement les fins de semaine)
  • Expérience en audiovisuel (atout)

Avantages

  • Taux fixe de 15,38 $ / heure
  • Poste temporaire, temps partiel, variable selon les besoins
  • Durée approximative de 4 mois avec possiiblité de renouvellement

Merci de considérer HEC Montréal comme employeur dans la poursuite de votre carrière.
HEC Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes avec un handicap à présenter leur candidature.
L’annonce de cet emploi dans les médias externes peut se faire simultanément à l’affichage interne à l’École. Les candidatures internes sont traitées en priorité, conformément à la politique de HEC Montréal. Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.
Nous vous souhaitons bonne chance dans la suite de ce processus.

     

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