Le contenu
Prénom / First Name *
Nom / Last Name *
Courriel / E-mail *
Numéro de téléphone jour / Telephone number (day) *
Êtes-vous un employé(e) de HEC Montréal? / Are you an HEC Montréal employee? *
 Numéro d’employé / Employee number 
Numéro de téléphone soir / Telephone number (evening) *
Quel est votre dernier diplôme obtenu ou pour lequel vous êtes en processus d’obtention? / What is the most recent degree that you have obtained or that you are in the process of obtaining? *
Avez-vous le droit de travailler au Canada et à HEC Montréal? / Do you have the right to work in Canada and at HEC Montréal? *
À des fins statistiques, quelle(s) est(sont) votre(vos) citoyenneté(s). Veuillez spécifier si vous êtes résident permanent du Canada. / For statistical purposes, please indicate your citizenship(s). Please specify if you are permanent resident in Canada
Précisez le titre du dernier diplôme obtenu, sa date d’obtention et l’établissement d’enseignement qui a délivré ce diplôme/ Please specify the title of the last degree that you have obtained, the date on which you obtained it, and the educational institution that awarded it to you:
Quels sont vos intérêts de recherche? / What are your research interests?
Quels sont vos intérêts d’enseignement? / What are your teaching interests?
Télécharger votre CV / Upload your CV*

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Télécharger votre lettre de présentation / Upload your cover letter

(.doc, .pdf, .jpg, .xls, .ppt)

Télécharger les copies de vos diplômes / Upload a copy of your diplomas*

(.doc, .pdf, .jpg, .xls, .ppt)

Télécharger un nouveau fichier / Upload a new file

(.doc, .pdf, .jpg, .xls, .ppt)

Faites-vous partie d'au moins un des cinq groupes suivants / Do you belong to one or more of the following five groups?

HEC Montréal applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes avec un handicap à présenter leur candidature. Les renseignements recueillis sur l’accès à l’égalité ne serviront qu’aux fins de l’application de la Loi. Ils seront strictement confidentiels et ne seront connus que des personnes responsables de l’application du programme d’accès à l’égalité en emploi.

HEC Montréal has an equal access to employment program and invites women, Aboriginal persons, persons from visible minorities, persons from ethnic minorities, and persons with disabilities to apply for job positions. Any information provided pertaining to equal access to employment will only be used for the purpose of respecting the Act. It will remain strictly confidential and will only be shared with the persons responsible for implementing the equal access to employment program.

Sexe / Gender *
Personne avec un handicap / Person with a disability *
  ?

Puisque les trois groupes suivants sont mutuellement exclusifs, vous ne pouvez répondre oui qu’à un seul d’entre eux. / Since the three following groups are mutually exclusive, you cannot answer yes to more than one of the questions.

Autochtone / Aboriginal person *
  ?

Si vous avez répondu oui à la question précédente, vous devez répondre non à celle-ci. / If you have answered yes to the preceding question, you must answer no to this one.

Minorités visibles / Person from a visible minority *
  ?

Si vous avez répondu oui à l’une des deux questions précédentes, vous devez répondre non à celle-ci. / If you have answered yes to one of the two preceding questions, you must answer no to this one.

Minorités ethniques / Person from an ethnic minority *
  ?

Merci de considérer HEC Montréal comme employeur dans la poursuite de votre carrière.
HEC Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes avec un handicap à présenter leur candidature.
L’annonce de cet emploi dans les médias externes peut se faire simultanément à l’affichage interne à l’École. Les candidatures internes sont traitées en priorité, conformément à la politique de HEC Montréal. Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.
Nous vous souhaitons bonne chance dans la suite de ce processus.


We thank you for considering HEC Montréal as an employer that could help you advance your career.
HEC Montréal has an equal access to employment program and invites women, Aboriginal persons, persons from visible minorities, persons from ethnic minorities, and persons with disabilities to apply for job positions.
The advertisement of this employment offer through external media outlets may occur simultaneously with the internal posting at HEC Montréal. In accordance with the policy of HEC Montréal, priority will be given to internal application files.
We wish you the best of luck in the next steps of the application process.

Professeur, Professeure en statistique / Tenure-track position in statistics

Département de sciences de la décision / Department of Decision Sciences - Direction des affaires professorales / Academic Affairs Office

Poste régulier
Affichage: 2017-08-28 au 2017-10-15

Version française, english version follows

Le Département de sciences de la décision à HEC Montréal est à la recherche de candidats hautement qualifiés pour un poste de professeur à temps plein en statistique, à partir du 1er juin 2018. Le niveau du poste sera dépendant de l’expérience et des qualifications du candidat choisi.

Le Département de sciences de la décision à HEC Montréal (www.hec.ca/mqg) offre un environnement stimulant comptant 26 professeurs et trois maîtres d’enseignement. Ses chercheurs se spécialisent en ingénierie financière, en recherche opérationnelle et en statistique. Ils sont membres de groupes de recherche reconnus internationalement (CIRRELT, GERAD et MILA) et contribuent à la mission de l’IVADO (Institut de valorisation des données ; www.ivado.ca).

HEC Montréal est une grande école de gestion d’envergure internationale. Elle offre des programmes de premier cycle ainsi que des diplômes d’études supérieures, un MBA, un EMBA, une M. Sc. et un Ph. D. en administration. Elle offre des cours principalement en français, mais également en anglais et en espagnol. Le programme de M. Sc. compte plusieurs spécialisations dont : l’analytique d’affaires, l’ingénierie financière et l’intelligence d’affaires. Le programme de Ph. D. est offert conjointement avec l’Université McGill, l’Université Concordia et l’UQÀM, et inclut des spécialisations en ingénierie financière, sciences de la décision, et sciences des données.

Exigences minimales - Les candidats doivent :

  • Posséder ou être sur le point de terminer un doctorat en statistique ou dans une discipline connexe (par exemple apprentissage statistique, forage de données, sciences des données, et sciences de la décision).
  • Démontrer de fortes habiletés au niveau de la recherche, et être en mesure de superviser des étudiants à la maîtrise et au doctorat.
  • Faire preuve d’excellentes qualités de pédagogue, en étant capable de communiquer efficacement en français ou en anglais, avec le désir manifeste de devenir compétent dans les deux langues.

Les personnes intéressées feront parvenir leur candidature, en incluant les documents suivants :

  • CV
  • Lettre de présentation
  • Copie des diplômes
  • Évaluations de l’enseignement (si disponibles)
  • Coordonnées d’au moins trois répondants.

Même si les demandes seront acceptées jusqu’à ce que le poste soit pourvu, les candidatures devront être reçues au plus tard le 15 octobre 2017 afin de recevoir toute l’attention du comité de recrutement.

On encourage tous les candidats qualifiés à postuler; veuillez noter que, conformément aux exigences de l'immigration canadienne, la priorité sera toutefois accordée aux Canadiens ainsi qu'aux résidents permanents.


English version
The Department of Decision Sciences at HEC Montréal is seeking highly qualified applicants for a full-time, tenure?track position in Statistics beginning June 1, 2018. Rank will be commensurate with experience and qualifications.

The Department of Decision Sciences at HEC Montréal (www.hec.ca/mqg) offers a stimulating environment with 26 professors and three full-time lecturers. The faculty members are specialized in Financial Engineering, Operations Research and Statistics. They are participating in the activities of internationally recognized research centers (CIRRELT, GERAD and MILA) and contribute to the mission of the IVADO institute for data-driven value creation (www.ivado.ca).

HEC Montréal is a world-class business school. The School offers undergraduate programs as well as graduate degrees, an MBA, an EMBA, an MSc and a PhD in administration. Courses are mainly taught in French but also in English and Spanish. The MSc program offers several specializations including: Business Analytics, Business Intelligence, and Financial Engineering. The PhD program is offered jointly with McGill University, Concordia University and UQÀM, and include specializations in Data Science, Financial Engineering, and Management Science.

Minimum qualifications for the position include:

  • Have completed or nearly completed a PhD in Statistics or in a related field (such as Data and Decision Sciences, Data Mining or Statistical Learning).
  • Show excellent potential in research, and an aptitude to supervise students at the MSc and PhD levels.
  • Show excellent potential in teaching with demonstrated communication skills in either French or in English and a clear interest in becoming competent in both.

Candidates must forward their application, including :

  • Curriculum vitae
  • Cover letter
  • Copy of diplomas
  • Evidence of teaching effectiveness (if available)
  • Contact information for at least three references.

While applications will be accepted until the position is filled, material should be received by October 15, 2017, in order to receive full consideration.

All qualified applicants are encouraged to apply; however, in accordance with Canadian immigration requirements, Canadians and permanent residents will be given priority.

Merci de considérer HEC Montréal comme employeur dans la poursuite de votre carrière.
HEC Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes avec un handicap à présenter leur candidature.
L’annonce de cet emploi dans les médias externes peut se faire simultanément à l’affichage interne à l’École. Les candidatures internes sont traitées en priorité, conformément à la politique de HEC Montréal. Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.
Nous vous souhaitons bonne chance dans la suite de ce processus.


We thank you for considering HEC Montréal as an employer that could help you advance your career.
HEC Montréal has an equal access to employment program and invites women, Aboriginal persons, persons from visible minorities, persons from ethnic minorities, and persons with disabilities to apply for job positions.
The advertisement of this employment offer through external media outlets may occur simultaneously with the internal posting at HEC Montréal. In accordance with the policy of HEC Montréal, priority will be given to internal application files.
We wish you the best of luck in the next steps of the application process.

     

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